Gyakorlati képzők szakképzési hozzájárulási kötelezettség teljesítése és kedvezménye a kötelező szakmai gyakorlat után

Felsőoktatásban résztvevők szakmai gyakorlata
A felsőoktatási szakképzésről és a felsőoktatási képzéshez kapcsolódó szakmai gyakorlat egyes kérdéseiről szóló 230/2012. (VIII.28.) Korm. rendelet értelmében gyakorlatigényes alapképzési szak keretében szervezett szakmai gyakorlat biztosítására a gazdálkodó szervezet a felsőoktatási intézménnyel együttműködési megállapodást köthet. A nemzeti felsőoktatásról szóló 2011. évi CCIV. törvény (Nftv.) 44. § (1) bekezdésének a) pontja szerint a hallgató a szakmai gyakorlóhellyel kötött hallgatói munkaszerződés alapján végezhet csak munkát. A hallgatónak egybefüggő szakmai gyakorlatára, ha az eléri a hat hetet kötelező díjazást fizetni, hetente legalább a minimálbér 15%-át, azaz 2018-ban 20.700 forintot. A hallgatói munkaszerződés keretében szakmai gyakorlatot végző hallgató nem válik biztosítottá, díjazása havonta a minimálbérig, 138.000 forintig adómentes a személyi jövedelemadóról szóló törvény 1. számú mellékletének 4.12. pontja alapján.
A gyakorlati képzést nyújtó gazdálkodó szervezet a szakképzési hozzájárulási kötelezettségéből a 280/2011. (XII.20.) Korm. rendelet 6. § (2) bekezdés a) pontja alapján csökkentő tételt vehet igénybe. A csökkentő tétel mértéke gyakorlati naponként 4.800 forint.
(Egy hathetes gyakorlati képzésen résztvevő hallgatónak kötelezően fizetendő díjazás (6*20.700) 124.200 Ft, a hallgató gyakorlati napjainak száma 30 nap, az igénybe vehető csökkentő tétel (30*4.800) 144.000 Ft.)

Szakképzésben résztvevők egybefüggő szakmai gyakorlata
A tanulók szorgalmi időszakon kívüli egybefüggő kötelező nyári szakmai gyakorlatának teljesítése a szakképző iskola és a gyakorlati képzést folytató szervezet között létrejött együttműködési megállapodás alapján történhet a szakképzésről szóló 2011. évi CLXXXVII. törvény (Szt.) 56. § (1) bekezdésének b) pontja alapján. A tanulókat a kötelező szakmai gyakorlat idejére díjazás illeti meg, mely a minimálbér tizenöt százalékának az 1,3-szerese, hetente annak a negyedrésze az Szt. 65. §-a értelmében. 2018-ban a kötelező díjazás 26.910 Ft/hó, heti 6.728 Ft. A heti fizetési kötelezettséget gyakorlati napokra nem lehet felosztani, a tanulót minden megkezdett hét után megilleti a díjazás, mely a személyi jövedelemadóról szóló 1995. évi CXVII. törvény (Szja tv) 1. számú mellékletének 4.11. pontja alapján adómentesnek minősül. A gyakorlati képzést folytató tanulók nem válnak biztosítottá, így a biztosítottak körébe őket bejelenteni nem kell. A tanulókat szakmai gyakorlatuk idejére az Szt. 68. §-a alapján egyéb juttatások is megilletik, melyek közül a kedvezményes étkezést emelnénk ki. A tanuló étkezésének biztosítása természetben, vagy utalvány formájában az Szja tv. 1. számú mellékletének 4.37. pontja alapján adómentes juttatásnak minősül.
A gyakorlati képzést együttműködési megállapodás alapján biztosító gazdálkodó szervezet a szakképzési hozzájárulási kötelezettségét a 280/2011. (XII.20.) Korm. rendelet 4. § (2) bekezdése alapján a szakképzési alapnormatíva 130-ad részével csökkentheti a teljesített gyakorlati napok számának megfelelően. Az egy gyakorlati napra igénybe vehető szakképzési hozzájárulási kötelezettséget csökkentő tétel 3.692 forint.
A szorgalmi időszakot követően a szakképzésben gyakorlati képzőként résztvevő gazdálkodó szervezetek a szakképzési hozzájárulási kötelezettségükkel szemben érvényesíthető csökkentő tételeket a szakképzési hozzájárulási kötelezettség tárgyhavi előlegbevallásában érvényesíthetik a 1808A-01-02 bevallási lapon.