GYOD melletti munkavégzés feltételei
Cikk, Hír

GYOD melletti munkavégzés feltételei

2024-11-13
  A szociális igazgatásról és a szociális ellátásokról szóló 1993. évi III. törvény 38-39/C. §-ai alapján gyermekek otthongondozási díjára (GYOD) jogosult az a szülő, aki önellátásra képtelen súlyosan fogyatékos, vagy tartósan beteg gyermek- vagy felnőttkorú gyermekéről gondoskodik. GYOD ellátás igénybevétele mellett a szülő otthonán kívüli keresőtevékenységet legfeljebb napi 4 órában végezhet. Az otthonában végzett keresőtevékenység nem esik korlátozás alá. Amennyiben a szülő fennálló munkaviszonya mellett kívánja igénybe venni a GYOD ellátást, úgy az alábbiak szerint kell eljárni: A munkavállaló teljes munkaidőben történő tovább foglalkoztatására akkor van lehetőség, ha a munkavégzés a munkavállaló otthonában történik Amennyiben a munkavállaló otthon foglalkoztatása nem oldható meg, úgy módosítani kell a munkaszerződését legfeljebb napi 4 órás foglalkoztatásra. Van lehetőség...
A cikk olvasásához be kell jelentkeznie az oldalra

Ha még nincs Saldo tagsága, nézze meg, hogyan válhat taggá, hogy olvashassa cikkeinket

Ne maradjon le a változásokról!
Íratkozzon fel hírlevelünkre!